Trabajos de Recursos en Puente Alto
Santiago, R.Metropolitana, CL
Levantar y documentar procesos actuales relacionados con pagos, asistencia, licencias, vacaciones y administración contractual. Analista Senior de Recursos Humanos con experiência en Sistema BUK – Remuneraciones...
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Growing s.a. - Santiago, R.Metropolitana, CL
- Informar a jefatura sobre situaciones externas que impidan el cumplimiento de tareas. - Asegurar la carga oportuna según los plazos establecidos. 1. Gestión Documental RRHH y Prevención de Riesgos: ... 600000 - 600000
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Psinet - Santiago
Mantener actualizados los legajos del personal y archivos de cumplimiento legal. Apoyar el control de asistencias, licencias y vacaciones del personal operativo y profesional. 1.- Estudios de Ingeniería...
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Proveedor y fabricante de herramientas de perforación para Minería - Santiago
- Búsqueda, selección, contratación, seguimiento y evaluación de capacitaciones externas e internas - Administrar licencias médicas, vacaciones, pagos previsionales en plataformas externas. - Administrar...
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MTO - Santiago, R.Metropolitana, CL
Revisión de Reloj Control , asistencia , faltas , pemisos con experiencia 750000 - 750000
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Santiago
Serás el/la encargado/a de gestionar requerimientos de diversas áreas de la organización, asegurando el cumplimiento de políticas internas, normativas laborales y altos estándares de calidad. Tus principales...
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Santiago, R.Metropolitana, CL
Buscamos Coordinador de RRHH, que Apoye al Subgerente de Personas y GTH en la planificación y ejecución de los objetivos y estrategias del área Gestión de Personas. Coordinación con otros Deptos. en la...
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Xinerlink - Unidad Logística - Santiago
Capacitar al personal interno acerca del software con el fin de desarrollar distintas funciones en ella de manera eficaz. Apoyar en la creación de nuevas ventanas de RR.HH en software (BUK). Experiencia...
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Inmobiliaria Galilea Centro - Santiago
Pago de anticipo y remuneraciones mensuales. Conocimiento ciclo laboral del trabajador
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CYG Group - Santiago
Experiencia en atención a clientes y resolución de consultas laborales. Requisitos clave:
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