Selección de personal: Participa en la búsqueda, reclutamiento y selección de candidatos para diferentes posiciones dentro de la empresa. Esto puede incluir la redacción de ofertas de trabajo, la revisión de currículums y la realización de entrevistas. […]
Capacitación y desarrollo: Organiza y coordina programas de formación y desarrollo para los empleados, con el objetivo de mejorar sus habilidades y fomentar su crecimiento profesional dentro de la empresa. […]
Evaluación de desempeño: Colabora en la creación e implementación de sistemas de evaluación del desempeño de los empleados, lo que incluye...