Nuevo operador del sistema de transporte público RED busca incorporar a su equipo de Gestión de Personas un/a Ingeniero/a de Compensaciones. […]
Diseñar, analizar y administrar estructuras de compensación fija y variable, beneficios y políticas salariales que promuevan la equidad interna, competitividad externa y contribuyan a la atracción y retención del talento organizacional. […]
Desarrollar estudios de equidad interna y competitividad externa. […]
Analizar beneficios y proponer mejoras según mejores prácticas de mercado.
Generar reportes e informes de compensaciones para la toma de decisiones...